A-lehdillä on kymmenen myyntitoimistoa eri puolilla Suomea. Niissä työskentelee esimiestiimin kanssa yhteensä 150 puhelinmyyjää. He...
Osaamisen kehittäminen
Oppisopimuskoulutus on älykäs tapa rekrytoida ja lisäkouluttaa henkilöstöä+
Amiedu palkitsi oppisopimusviikolla vuoden oppisopimuskouluttajan, -opiskelijan ja -työpaikkaohjaajan Oppisopimus on työelämälähtöinen koulutusmuoto, joka perustuu työsuhteeseen....
Samarian ja Amiedun yhteistyön tavoitteena on kannustaa kuntoutuja-asiakkaita opinnollistamisen polulla+
Amiedu ja Samaria ovat solmineet osaamisen kehittämistä koskevan kumppanuussopimuksen. Yhteistyön tavoitteena on kehittää työntekijöiden osaamista...
Puuilo haluaa varmistaa tulevaisuuden kilpailukyvyn osaavan henkilöstön avulla+
Vuonna 1982 perustettu Puuilo on yksi maamme johtavista tarjoustavarataloketjuista. Kovassa kasvuvauhdissa olevalla yhtiöllä on lähes...
Clas Ohlsonilla osaamista johdetaan valmentavalla otteella+
Osaamisen kehittämisellä on suuri merkitys Clas Ohlsonin yrityskulttuurissa. Liiketoimintalähtöistä osaamisen kehittämistä johdetaan muun muassa valmentavien...
SN Security sitouttaa työntekijöitään osaamisen kehittämisen avulla+
Turvallisuusalalla osaava henkilöstö on yrityksen arvokkain voimavara. Henkilöturvallisuuteen keskittyvä SN Security Oy haluaa sitouttaa työntekijät...
Kuntoutussäätiön ja Amiedun yhteistyön tavoitteena parantaa nuorten ja osatyökykyisten työllistymistä+
Amiedu ja Kuntoutussäätiö ovat solmineet kumppanuussopimuksen. Yhteistyön tavoitteena on uuden opinnollistamismallin avulla kasvattaa nuorten ja...
JYSKin ja Amiedun yhteistyö tähtää jatkuvaan osaamisen kehittämiseen+
Tanskalainen huonekaluketju JYSK ja Amiedu ovat solmineet kumppanuussopimuksen. Amiedun rooli strategiatasoisena osaamisen kehittämiskumppanina on turvata...
Osaamisen kehittäminen on yksi ManpowerGroupin toiminnan kulmakivistä+
ManpowerGroup® on henkilöstö- ja työvoimaratkaisujen sekä ulkoistettujen palveluratkaisujen asiantuntija, kehittäjä ja tuottaja. Yhtiö työllistää joka...
Spectra vahvistaa kasvuaan yhteistyössä Amiedun kanssa+
Amiedun suunnittelema Spectra-Akatemia kehittää osaamista vahvasti kasvaneessa Spectrassa, joka vastaa suurten päivittäistavarakauppojen ja kauppakeskusten ylläpito-...
Ramirent tähtää ensiluokkaiseen asiakaskokemukseen henkilöstövalmennuksen avulla+
Ramirent Finland Oy:ssä panostetaan osaamisen jatkuvaan kehittämiseen. Osaava henkilökunta on usein yritysten tärkein kilpailuetu. Osaavan...
Osaamisen kehittämisellä varmistetaan Autismisäätiön tulevaisuuden kilpailukyky+
Amiedu ja Autismisäätiö ovat solmineet osaamisen kehittämistä koskevan yhteistyösopimuksen. Sopimuksen tavoitteena on käynnistää Autismisäätiön osaamisen...
Webinaaritallenne: Ratkaisuja osaajapulaan+
Katso maksuton webinaaritallenne ja löydä parhaimmat ratkaisut oikeiden osaajien löytämiseen. Onko oikeiden osaajien löytämisessä haasteita?...
Amiedu ja Vantaan kaupunki solmivat koulutuskumppanuussopimuksen+
Amiedu on valittu kilpailutuksen kautta Vantaan kaupungin ammatillisen henkilöstökoulutuksen ja osaamisen johtamisen tuen yhteistyökumppaniksi. Amiedun...
Sata Amiedun työntekijää jalkautuu yrityksiin+
Amiedu on yli kymmenen vuoden ajan toteuttanut kumppanuusmallia, jonka ytimenä on ollut asiakasyritysten liiketoimintalähtöinen osaamisen...
HR-asiantuntija Maija Virta: Oppiva organisaatio kuuluu Helenillä työn arkeen+
Kunnossapidon ammattitutkinto laajensi sähkö- ja automaatioalan ammattilaisten taitoja Helenin kunnossapidossa. Helen Oy kehitti osaamistaan yhteistyössä...
Tuhannen laippaliitospätevyyden raja rikki+
Amiedu on tehnyt pioneerityötä laippaliitosasentajien koulutuksessa Suomessa. Hiljattain ylittyi tuhannen Amiedun myöntämän laippaliitospätevyyden raja. Putkistojen...
